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            黨群工作

            疫情來臨,優秀員工本色不變——記桐廬紅獅食堂管理員潘明花

            發布日期:2020-02-22

            有一種奉獻,叫做無私;有一種付出,叫做忠誠;有一種行動,叫做堅守!年末歲初,新型冠狀病毒這一場百年不遇的重大疫情不期而至,牽動著每一個人的心。疫情來臨時,公司有這樣一群人,他們不辭辛勞,離開家人,積極響應公司號召,迅速進入戰斗角色,他們不離不棄,始終堅守崗位。桐廬紅獅食堂主管潘明花,公司員工無人不識的“花花”,就是其中一員。

            本應大年初六上班的潘明花,年初五下午就來到了公司,想為奮斗在生產一線的員工改善生活,卻不想新型冠狀病毒的發生,將一切計劃全盤否定,公司也響應政府號召于初六停窯,本地員工進行居家隔離,而外地員工只能在公司進行全封閉隔離,生活節奏全部打亂,原食堂七位員工只有包括潘明花在內的兩人是外縣的,而除未返回公司的外縣員工有53人,每天的一日三餐,都只能由她們兩人全程負責。桐廬縣也是高風險縣市之一,所有的車輛、人員都不得隨意走動,縣城好比是一座空城,53人的吃喝成了擺在潘明花眼前的難題,食材的進出渠道已經封,只能在現有的條件下絞盡腦,急員工之所急,千方百計調整好食譜,滿足每位員工的口味,讓被封閉管理的員工消除孤身家外的思鄉之情。特別是蘭溪市游埠發現疫情后,公司響應集團號召對春節后回公司的三人進行隔離觀察,更增加了食堂的負擔,每天電話聯系需要的菜肴,還時不時給他們增加小炒,隔離期滿后對她贊不絕口。

            整個正月,桐廬城區三步一崗五步一哨,公司與縣城的通行被切斷,從年初五至正月廿十,整整半月余,無法到聯華超市配菜,食材全靠年前購置的年貨和公司自建的菜園和養殖場的產物補給。公司養殖場和菜園,除了少量的鵝、鴨,還有300余只雞,沒有專職員工,平時喂養、清理、菜工作都落在了明花的身上,食堂餐后的剩菜、剩飯也由她用三輪車運至養殖場,拌上米糠給雞鴨鵝喂食,功夫不負有心人,疫情期間的新鮮蔬菜、雞鴨肉、雞蛋實現了自足,部分形成了良性循環,她一如既往,除了忙食堂工作,菜園和養殖場的工作也沒有一樣落下。說起來也許只是句話的事,但成績都是從點點滴滴中體現出來的

             

            養殖場喂食

             

            菜園摘菜

            2月18日公司經縣政府批準開始復工,13日開始就陸續有員工進廠做檢修準備,外協單位檢修人員也相繼進場,值止目前廠區內共有人員300多人,為做好防疫工作,公司開展錯時分餐制,每餐要為檢修一線的外協單位人員打包、分餐,無疑食堂增加了很大工作量,為讓檢修人員吃好、喝好,有精氣神加快檢修進度,早日點火生產,考慮到外協員工大都來自山東等地,喜歡吃面食,潘明花每天早上5點起床為他們蒸饅頭、熬稀飯,7點送到檢修場地,為每天早點開工爭取了時間。雷厲風行的她每日從早上到食堂,早餐、中餐、晚餐,打包和配菜,全都參與其中,自己完全顧不上吃飯,時常就是過了正餐的點,泡上一桶方便面,趁泡面的間隙,又去倉庫盤庫、檢查衛生,事情做完才想起面還泡著呢,隨便扒拉幾口就解決了一餐。下班后又要定制第二天的菜譜,核對當天的進出庫賬,每天食堂的燈卻總是亮到九、十點,全身心撲在了工作上。

             

            泡方便面的間隙在倉庫盤庫

            年初五至今,潘明花沒有休息過一天,但她從來不叫一聲苦,不喊一聲累,掛在嘴上的就是:“我干這點活算什么呀,空也是空掉了,看看食堂別的員工,她們才是最辛苦的,多表揚表揚她們”。樸實無華,卻又感動人心。

            其實,公司里像潘明花這樣的員工還有很多。在這個特殊時期,我們始終堅信,只要大家一起行動起來,全力以赴,一定能打贏這場沒有硝煙的戰爭。疫情終會過去,春天必將到來。(通訊員:桐廬紅獅  姚瑾)

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